新啟未來的賦能團隊由咨詢服務(wù)團隊、教研服務(wù)團隊、專業(yè)領(lǐng)域服務(wù)團隊、干校聯(lián)盟服務(wù)團隊4大專家團隊共同組成，外加5大產(chǎn)品及盈利模式和7大賦能模塊的智能化校區(qū)管理平臺，通過診斷、咨詢、并多方位賦能支持校區(qū)，為校區(qū)制定專屬的盈利解碼模型，創(chuàng)辦辦學(xué)理念先進、課程體系豐富、教研師資團隊雄厚、辦學(xué)特色鮮明的培訓(xùn)機構(gòu)，讓校區(qū)擁有自盈利的能力，實現(xiàn)廣大有志于教育事業(yè)的校長們心中的教育夢，推動教育行業(yè)良性生態(tài)循環(huán)發(fā)展，共同創(chuàng)建 k12 教育行業(yè)新業(yè)態(tài)。
1、品牌賦能
提供品牌定位、品牌文化、品牌推廣策劃，包括統(tǒng)一的校區(qū) VIS 設(shè)計，宣傳海報、影音制品、廣告投放，全面打造提升校區(qū)品牌影響力。
2、課程賦能
新啟未來豐富系統(tǒng)化的課程體系涵蓋 3-18 歲全學(xué)齡段，跨學(xué)科深度學(xué)習，全面塑能。應(yīng)試考點與能力精確全覆蓋，包括學(xué)科課程和塑能課程，全學(xué)科雙線并行，課程全面、實用且趣味十足，全國第一家標準化課程輸出教育品牌，課程總和高達 200 余門。
3、校長賦能
總部輸出，線上培訓(xùn)、現(xiàn)場輔導(dǎo)及外派校長常駐校區(qū)，提供校長日常工作管理、校區(qū)定期管理賦能，包括日常工作管理手冊、校區(qū)管理類視頻課總部現(xiàn)場培訓(xùn)、企業(yè)家聯(lián)盟等，全面提升校長管理、保障校區(qū)高速盈利。
4、教師賦能
總部將利用平臺、資源、產(chǎn)品、完備師培體系，解決校區(qū)老師招聘、老師管理、一線名師合作等問題，全面提升師資水平，打造名師隊伍，保證課程質(zhì)量。
5、服務(wù)賦能
為校區(qū)提供客戶服務(wù) SOP 標準化體系建設(shè)、客戶服務(wù)滿意度評估優(yōu)化體系建設(shè)，降低“能人”效應(yīng)，保證校區(qū)高效平穩(wěn)運轉(zhuǎn)。
6、運營賦能
新啟總部線上培訓(xùn)、現(xiàn)場輔導(dǎo)，提供管理平臺，賦能校區(qū)人事管理 、行政管理、財務(wù)管理 、IT 管理五大模塊，助校區(qū)實現(xiàn)輕松管理，高效運營。
7、招生賦能
提供市場定位環(huán)境測評分析和校區(qū)全年招生方案策劃，包括課程顧問培訓(xùn)、招生節(jié)日和活動方案、公開課、家長會、專家講座以及招生現(xiàn)場要用到的各種物料，全面解決校區(qū)招生問題。
