學爾森教育隸屬于上海學爾森文化傳播有限公司，是中國知名實力建筑專業(yè)教育培訓機構(gòu)，在國內(nèi)20多個省市和地區(qū)開展職業(yè)培訓業(yè)務，開設(shè)60多個培訓分校，屬于國內(nèi)上市建設(shè)教育機構(gòu)。

上海學爾森文化傳播有限公司是一家集職業(yè)教育、學歷教育、授權(quán)認證、網(wǎng)絡(luò)教育、文化傳媒教學為一體的國際性綜合教育培訓機構(gòu)。近年來，學爾森依托清華、同濟、交大、財大等高校師資及業(yè)界專家，不僅在國內(nèi)教育培訓行業(yè)中贏得了良好贊譽，在國際考培市場也頗受推崇。

學爾森業(yè)務主要是提供建設(shè)工程和財經(jīng)專業(yè)領(lǐng)域一站式服務，包含建設(shè)工程、房地產(chǎn)和財經(jīng)專業(yè)領(lǐng)域絕大部分專業(yè)課程，以面授和網(wǎng)授的形式授課，并以此為基礎(chǔ)同時開展企業(yè)內(nèi)訓、人才輸送、外地培訓機構(gòu)資源合作、業(yè)內(nèi)論壇及展會等活動舉辦和業(yè)內(nèi)音像圖書產(chǎn)品出版發(fā)行。其中建設(shè)工程專業(yè)課程的面授與網(wǎng)授及相關(guān)業(yè)務為學爾森主營業(yè)務，其他為副營業(yè)務。

在未來幾年的發(fā)展中，學爾森除了大力搶占傳統(tǒng)面授培訓市場份額外，還將開發(fā)基于互聯(lián)網(wǎng)、移動網(wǎng)絡(luò)等高新技術(shù)為基礎(chǔ)的網(wǎng)絡(luò)授課平臺，提高網(wǎng)授和其他業(yè)務在整體營業(yè)收入中的比例。很多培訓機構(gòu)由于規(guī)模的限制，培訓就是培訓，什么都沒有，而在學爾森不僅限于培訓，我們關(guān)心我們的每一位學員，從考前咨詢到考試報名、證書申報、考試通知、成績查詢及通知、初中高級職稱申報……等，從每一個環(huán)節(jié)去幫助學員。

學爾森教育精神文化：

1、企業(yè)責任

學爾森企業(yè)精神是在學院章程的基礎(chǔ)上制定的，它體現(xiàn)了學爾森全體員工、管理人員和股東的目標及基本價值觀。我們的管理人員有責任將此加以推廣，并以身作則。學爾森企業(yè)精神反映了全體成員當前的一致意愿，也必將在實踐中得到評估、修正和改進。

2、學爾森使命

學爾森作為一家具有深遠影響的職業(yè)培訓機構(gòu)，通過提供職業(yè)資格培訓、職業(yè)技能培訓服務、企業(yè)內(nèi)訓服務,來提升國家、社會、行業(yè)人力資源水平。我們立志為社 會的發(fā)展做出貢獻，努力成為同行業(yè)中的典范，并實現(xiàn)相應的資本回報以確保業(yè)務的可持續(xù)增長。我們的業(yè)務重點是培訓內(nèi)容創(chuàng)新、有效和學員關(guān)系。我們也著力為 教職員工創(chuàng)造公正、積極的工作環(huán)境，并致力于集團的持續(xù)發(fā)展。

3、伙伴關(guān)系

學爾森企業(yè)文化的基礎(chǔ)建立于教職員工和學校間互利互惠的伙伴關(guān)系上。那些主動積極并認同價值觀的教職員工是學爾森保證質(zhì)量、效率、創(chuàng)造力、和發(fā)展的動 力?；锇殛P(guān)系的特點是相互信任、尊重和授權(quán)，給于教職員工充分的自主權(quán)以發(fā)揮所長，教職員工能夠獲得全面的信息，參與決策并且共享學校成功的喜悅。我們致 力于教職員工的職業(yè)發(fā)展，并謀求長期的工作機會。

4、社會義務

我們的股東認為財產(chǎn)的擁有權(quán)附帶著對社會的義務。他們堅信，在市場經(jīng)濟環(huán)境中，企業(yè)的合法性來源于其對社會作出的寶貴貢獻。學爾森創(chuàng)始團隊正在籌建的"雨 澤茜教育基金會"的工作更受該項原則的指導。我們謝絕任何教職員工違背當?shù)胤蔀閷W爾森謀利益，我們各項業(yè)務的經(jīng)營嚴格遵守法律，遵循良好的商業(yè)道德規(guī) 范，并積極為社會和環(huán)境事業(yè)造福。

學爾森是中國規(guī)模龐大、專業(yè)分布廣、品牌知名度高、學員反響好、收入高的建筑行業(yè)教育培訓院校。